東京都の
助成金・補助金
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八王子市 申請期間: 〜 期限なし
【八王子市】融資・貸付:
「八王子市事業資金融資あっ旋制度」市内で小規模事業を営んでいる、又は営もうとしている事業者が、ご利用いただけるあっ旋制度です。市からあっ旋を受けた事業者の方は、信用保証協会の保証をもとに市の定める有利な条件で金融機関からの融資を受け、事業に活用することができます。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
東京都 申請期間: 2025年04月01日 〜 2026年03月31日
補助金・助成金:
「中小規模事業所向け廃熱等有効利用設備導入支援事業」東京都は、2050年ゼロエミッション東京の実現に向け、中小企業等の更なる省エネルギー化を推進するため、事業所や工場等から発生する廃熱等を有効利用する設備の導入に要する費用の一部を助成します。詳細はこちら
受付期間:令和7年4月1日(火)から令和8年3月31日(火)
申込方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
東京都 申請期間: 2025年04月01日 〜 2026年03月31日
補助金・助成金:
「中小規模事業所のゼロエミッションビル化支援事業」東京都は、2050年ゼロエミッション東京の実現に向け、中小企業等の更なる省エネルギー化を推進するため、中小規模事業所のゼロエミッションビル化に係る取組に必要な経費の一部を助成します。詳細はこちら
受付期間:令和7年4月1日(火)から令和8年3月31日(火)まで
申込方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
渋谷区 申請期間: 〜 期限なし
【渋谷区】補助金・助成金:
「商店街防犯設備維持管理経費補助金」商店街防犯設備維持管理経費補助金は、商店会が所有し管理する防犯カメラの保守点検、修繕および移設に関する費用を渋谷区が予算の範囲内で助成する制度です。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
渋谷区 申請期間: 〜 期限なし
【渋谷区】補助金・助成金:
「商店街防犯設備整備事業補助金」商店街防犯設備整備事業補助金は、東京都防犯設備の整備に対する区市町村補助金を活用し、商店街の防犯設備の整備のために渋谷区が予算の範囲内で助成する制度です。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
渋谷区 申請期間: 〜 期限なし
【渋谷区】補助金・助成金:
「商店街街路灯LED化に係る事業補助金」商店街街路灯LED化に係る事業補助金は、商店会が実施する街路灯LED化に係る事業のうち東京都政策課題対応型商店街事業費補助金の交付決定を受けた事業に対し、渋谷区が予算の範囲内で助成する制度です。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
渋谷区 申請期間: 〜 期限なし
【渋谷区】補助金・助成金:
「商店街活性化事業助成金」商店街活性化事業助成金は、東京都商店街チャレンジ戦略支援事業補助金(活性化事業)を活用し、商店会の施設整備やIT機能の強化(ホームページ作成)など商店会の活性化を図るために、渋谷区が予算の範囲内で助成する制度です。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
渋谷区 申請期間: 〜 期限なし
【渋谷区】補助金・助成金:
「地域連携型商店街事業補助金」渋谷区地域連携型商店街事業補助金は、東京都地域連携型商店街事業費補助金を活用し、区内の商店会が地域団体などと連携して、地域一帯の賑わいの創出に向けて実施するイベント事業に対して、渋谷区が予算の範囲内で助成する制度です。詳細はこちら
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渋谷区 申請期間: 〜 期限なし
【渋谷区】融資・貸付:
「区の中小企業事業資金融資あっせん制度」区内の中小企業者が事業資金を必要とする場合、低利で融資が受けられるように金融機関にあっせんします。詳細はこちら
中小企業事業資金融資あっせん制度を利用するには、事前に予約のうえ、経営相談員の融資相談を受けてください。
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目黒区 申請期間: 〜 期限なし
【目黒区】融資・貸付:
「目黒区中小企業災害復旧資金融資のあっせんを受け付けています」区内で発生した災害(地震を除く)で被害を受けた中小企業への事業復旧のための融資あっせんを受け付けています。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「キャリアアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース)」短時間労働者が新たに社会保険の被保険者となる際に、労働時間の延長によって労働者の収入を増加させる取組を行った事業主に助成するものです。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「両立支援等助成金(出生時両立支援コース)」男性労働者が育児休業を取得しやすい雇用環境整備や業務体制整備を行った上で、男性労働者が子の出生後8週間以内に開始する育児休業を取得した中小企業事業主、男性の育児休業取得率が上昇した中小企業事業主に助成するものです。両立支援等助成金は事業所単位ではなく事業主単位で支給します。申請は、本社等(人事労務管理の機能を有する部署が属する事業所)が行ってください。詳細はこちら
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