山口県の
助成金・補助金
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萩市 申請期間: 〜 期限なし
【萩市】補助金・助成金:
「萩市バス・タクシー運転士就職奨励金」のお知らせ萩市の公共交通の担い手となる人材を確保するため、市内で新たにバス・タクシーの運転士として就職される方に奨励金を交付します。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
長門市 申請期間: 2025年05月15日 〜 2026年03月31日
【長門市】補助金・助成金:
「令和7年度人材確保・副業人材活用等支援事業費補助金のお知らせ」市内の中小企業者等の人材確保とUIJターン希望者・学生等の市内就職促進を図ることを目的とし、中小企業者等が行う採用活動、インターンシップ、生産性の向上及び経営課題の解決を図るための副業人材活用、外国人雇用に係るコンサルティング業務等に要する費用に対し、必要な経費の一部を補助します。詳細はこちら
受付期間:令和7年5月15日~令和8年3月31日(必着)
※予算額に達した場合、申請受付を終了しますので、予めご了承ください。
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周南市 申請期間: 2025年06月20日 〜 2025年12月26日
【周南市】補助金・助成金:
【再公募】令和7年度水素関連製品等研究開発事業補助金市内の中小企業者及び中堅企業者が水素利活用製品等にかかる研究開発や試験評価等に要する経費の補助を行うことにより、地域における水素関連産業の育成および企業の水素市場への参入を促進するために実施します。詳細はこちら
受付期間:令和7年6月20日(金)から令和7年12月26日(金)
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周南市 申請期間: 2025年10月01日 〜 2025年11月28日
【周南市】補助金・助成金:
「周南市福祉サービス事業所車両燃料費高騰対策支援金について」原油価格高騰の影響を受けながらも継続して居宅を中心とした介護及び障害福祉サービスを提供している事業所に対し、燃料費の支援を行います。詳細はこちら
受付期間:令和7年10月1日から令和7年11月28日
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「キャリアアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース)」短時間労働者が新たに社会保険の被保険者となる際に、労働時間の延長によって労働者の収入を増加させる取組を行った事業主に助成するものです。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「両立支援等助成金(出生時両立支援コース)」男性労働者が育児休業を取得しやすい雇用環境整備や業務体制整備を行った上で、男性労働者が子の出生後8週間以内に開始する育児休業を取得した中小企業事業主、男性の育児休業取得率が上昇した中小企業事業主に助成するものです。両立支援等助成金は事業所単位ではなく事業主単位で支給します。申請は、本社等(人事労務管理の機能を有する部署が属する事業所)が行ってください。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「両立支援等助成金(介護離職防止支援コース)」「介護支援プラン」を策定の上、プランに基づき労働者の円滑な介護休業の取得・復帰に取り組んだ中小企業事業主、就業と介護の両立に資する制度を導入し利用者が生じた中小企業事業主等に助成するものです。両立支援等助成金は事業所単位ではなく事業主単位で支給します。申請は、本社等(人事労務管理の機能を有する部署が属する事業所)が行ってください。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「両立支援等助成金(育児休業等支援コース)」「育休復帰支援プラン」を策定の上、育児休業の円滑な取得・職場復帰の取組を行った中小企業事業主に助成するものです。両立支援等助成金は事業所単位ではなく事業主単位で支給します。申請は、本社等(人事労務管理の機能を有する部署が属する事業所)が行ってください。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「両立支援等助成金(柔軟な働き方選択制度等支援コース)」育児を行う労働者の柔軟な働き方に関する制度を複数導入した上で、「育児に係る柔軟な働き方支援プラン」を策定し、制度利用者を支援する取組を行った中小企業事業主に助成するものです。両立支援等助成金は事業所単位ではなく事業主単位で支給します。申請は、本社等(人事労務管理の機能を有する部署が属する事業所)が行ってください。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「両立支援等助成金(不妊治療及び女性の健康課題対応両立支援コース)」不妊治療と仕事との両立、女性の健康課題である月経に起因する症状や更年期における心身の不調への対応と仕事との両立に資する職場環境の整備に取り組み、不妊治療、女性の健康課題対応を図るために利用可能な休暇制度等(休暇制度(多目的・特定目的とも可)・所定外労働制限制度(残業免除)・時差出勤制度・短時間勤務制度・フレックスタイム制・在宅勤務等)を導入し、労働者に制度を利用させた中小企業事業主に助成するものです。本助成金は事業所単位ではなく事業主単位で支給します。本社等(人事労務管理の機能有)が申請してください。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「人材開発支援助成金(人材育成支援コース)」職務に関連した知識・技能を習得させるための訓練を計画に沿って実施した場合に、 訓練経費や訓練期間中の賃金の一部等を助成します。詳細はこちら
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厚生労働省 申請期間: 〜 期限なし
補助金・助成金:
「人材開発支援助成金(教育訓練休暇等付与コース)」教育訓練休暇制度を導入し、労働者が当該制度を利用して自発的に訓練を受けた場合に、事業主に助成するものです。詳細はこちら
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